최저임금 초과수당2 2025 최저임금 10,030원 최저임금 포함 미포함 항목 알아보기 우리나라는 최저임금법에 따라 고용노동부 최저임금위원회에서 심의를 거쳐 최저임금을 결정하게 됩니다. 최저임금은 국가 차원에서 임금의 최저 기준을 정하고 사용자에게 최저임금 수준 이상으로 임금을 지급하도록 강제하여 근로자를 보호하는 제도입니다. 2025년의 최저임금과 월 환산액에 대해 자세히 알아보겠습니다. 이 포스트에서는 아래 사항에 대해 알아보겠습니다.1. 2025 최저임금 최저시급2. 최저임금에 포함되는 상여금과 복리후생비3. 최저임금 미포함 항목 2025 최저임금 최저시급지난 7월 2025년 최저임금이 결정됐습니다. 2025년 최저임금은 올해보다 1.7% 상승하여 10,030원입니다. 월급으로 환산해 보면 월 8시간 근무, 주 5일 근무로 2,096,270원입니다. 연봉으로 계산하면 세전 25,15.. 2024. 12. 10. 2024 최저 임금 시간급 얼마? 최저임금 미달 여부 확인, 위반 신고 최저임금은 근로자의 생활안정을 위해 근로자 임금의 최저 수준을 보장하고, 이 수준 이상의 임금을 지급하도록 법으로 강제하는 제도입니다. 2024년 최저임금 시간급은 9,860원으로 월 환산액 2,060,740원입니다. 이는 주 40시간 기준으로 유급주휴 8시간을 포함한 금액입니다. 최저임금이 적용되는 사업장과 근로자, 최저임금에 산입 되는 임금은 어떤 종류가 있는지 등 알아두면 힘이 되는 정보를 정리했습니다.이 포스트에서는 아래 사항에 대해 알아보겠습니다.1. 최저임금 적용 사업장과 근로자2. 최저임금 미적용 대상(수습기간, 예외대상) 3. 최저임금에 포함되지 않는 임금 종류4. 최저임금 미달여부 확인 5. 최저임금법 위반 상담 및 신고 최저임금 적용 사업장과 근로자최저임금이 적용되는 사업장은 근로자 1.. 2024. 10. 5. 이전 1 다음
